Equipe

Phelippe H C Garcia

phc@marinsbertoldi.com.br

Integrante do Marins Bertoldi desde 2017

Áreas de atuação


  • Trabalhista
  • Contencioso e Arbitragem

Experiência


Phelippe Garcia ingressou no Curso de Direito em 2014 e graduou-se em 2019 pela Universidade Federal do Paraná – UFPR. No primeiro ano de faculdade, recebeu o prêmio de melhor desempenho acadêmico. Desde o início, dedicou-se intensamente ao Direito do Trabalho, em âmbito acadêmico e profissional.

Durante a faculdade, diante da insuficiência dos grupos de estudos dedicados a este ramo, especialmente com o advento da Lei 13.467/2017 (“Reforma Trabalhista”), fundou o Núcleo Discente de Direito do Trabalho da Universidade Federal do Paraná – NUDT/UFPR, do qual participaram grandes autoridades do ramo, dentre eles advogados, desembargadores e procuradores do Ministério Público do Trabalho.

Em 2017, foi convidado para fundar e integrar a Câmara Nacional de Arbitragem Trabalhista – CANATRA, na qual atualmente figura na qualidade de Secretário-Adjunto.

Ainda durante a faculdade, palestrou em várias localidades do país, incluindo capitais como Belo Horizonte/MG e São Paulo/SP.

Depois de atuar em outros escritórios de advocacia, ingressou no Marins Bertoldi como estagiário em 2017 e atualmente advoga no Núcleo de Procedimentos Especiais – NPE no setor trabalhista.

É autor de diversos artigos e capítulos de livro.

Educação


  • Graduação em Direito pela Universidade Federal do Paraná – UFPR , 2019
  • Graduando em Economia pela Pontifícia Universidade Católica do Paraná – PUCPR, 2019
  • Graduação (interrompida) em Letras pela Universidade Federal do Paraná – UFPR, 2014

Publicações


  • DALLEGRAVE NETO, J. A; GARCIA, P. H. C. Arbitragem em Dissídios Individuais do Trabalho. Soluções de Conflitos Trabalhistas: novos caminhos. 1ed.São Paulo: LTR, 2018, v. 1, p. 400-408.
  • OLIVEIRA, G. V. ; GARCIA, P. H. C. . Terceirização da atividade-fim: reflexões acerca do conceito de empresa e de empresário à luz da normativa constitucional.. In: Marco Aurélio Serau Junior. (Org.). Terceirização: Conceito, Crítica, Reflexos Trabalhistas e Previdenciários.. 1ed.São Paulo: LTR, 2018, v. , p. 108-115.
  • GARCIA, P. H. C. Direito Civil do Trabalho: o Direito não civilizado do empregado “hipersuficiente” e o delírio da igualdade formal. In. II CONGRESSO BRASILEIRO DE DIREITO DO TRABALHO. Curitiba: 2018.
  • CERDEIRA, P. L. ; GARCIA, P. H. C. . Ite, missa est: uma confissão de um amor pela poesia. A consagração de um modernista procurando o pecado. Versalete, v. 3, p. 319-339, 2015.
  • GARCIA, P.H. C.; HAJAR, Y.N. A estipulação de cláusula arbitral no curso da relação de emprego e alteração contratual lesiva no Direito do Trabalho. In: CONGRESSO BRASILEIRO DE ARBITRAGEM E MEDIAÇÃO EMPRESARIAL, 5., 2018, São Paulo. Anais do Congresso.
  • DALLEGRAVE NETO, J.A; GARCIA, P. H. C. Arbitragem em Dissídios Individuais de Trabalho: ou como garantir aos altos executivos o acesso à justiça. Belo Horizonte: CONPEDI, 2018, p. 8. No prelo 2018.
  • NICOLADELI, S. L.; GARCIA, P. H. C. . DINÂMICAS DO INTERNACIONALISMO OPERÁRIO CONTEMPORÂNEO. 1. ed. Belo Horizonte: I Congresso de Tecnologias Aplicadas ao Direito (1:2018 : Belo Horizonte, BH)., 2018. v. 1. 15p .

Afiliações profissionais


  • OAB-PR desde 2019
  • Árbitro e Secretário-Adjunto da Câmara Nacional de Arbitragem Trabalhista – CANATRA.
  • Fundador do Núcleo Discente de Direito do Trabalho da Universidade Federal do Paraná – NUDT/UFPR
  • Ex-pesquisador bolsista do CNPq pela Universidade Federal do Paraná – UFPR.

Idiomas

  • Inglês
  • Francês